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過去一年西方國家出現的大離職潮、大創業潮、大退休潮、大缺工、勞動市場大洗牌，到底都是怎麼回事？美國人為什麼敢離職？大缺工使企業不得不推動“工作”制度的革命？後疫情時代，工作的意義是不是改變了？四天工作制真的會來嗎？

工作佔據你我一半以上的生命，而你是否思考過“工作”到底是什麼？
而當今我們習以為常的8小時5天工作制，也是曾經革新的產物！
我們是如何開始這些工作制度的，背後又是怎樣的邏輯？
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✨本集有趣素材(自認為）
研究報告 从劳动参与率看美国就业市场复苏态势➡
關於四天工作制的TED演講➡
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